愿景：誠(chéng)信、進(jìn)取

企業(yè)宗旨：以人為本，務(wù)實(shí)創(chuàng)新

價(jià)值觀(guān)：追求與客戶(hù)的長(zhǎng)期互信關(guān)系

管理文化：吸引人、關(guān)心人、培養(yǎng)人和激勵(lì)人

四項(xiàng)堅(jiān)守：

1.堅(jiān)守道德底線(xiàn)，不迷短期名利

2.堅(jiān)守腳踏實(shí)地，不要光說(shuō)不練

3.堅(jiān)守“客戶(hù)、公司、我”的順位，不要自說(shuō)自話(huà)

4.堅(jiān)守部門(mén)協(xié)作，不要互相推卸